BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//Pro Bono Rechtsberatung - ECPv6.15.20//NONSGML v1.0//EN CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-ORIGINAL-URL:https://probono-rechtsberatung.de X-WR-CALDESC:Veranstaltungen für Pro Bono Rechtsberatung REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H X-Robots-Tag:noindex X-PUBLISHED-TTL:PT1H BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Berlin BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20250330T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20251026T010000 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20260329T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20261025T010000 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20270328T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20271031T010000 END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20260608 DTEND;VALUE=DATE:20260613 DTSTAMP:20260430T030901 CREATED:20260420T104112Z LAST-MODIFIED:20260422T141544Z UID:12253-1780876800-1781308799@probono-rechtsberatung.de SUMMARY:8.-12. Juni 2026 European Pro Bono Week DESCRIPTION:European Pro Bono Week 2026 - Programm Deutschland \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n tbc Montag\, 8. Juni 2026 \n \n \n \n Online (en)Europäische Auftaktveranstaltung: Pro-bono-Netzwerke stärken – nachhaltige Partnerschaften aufbauenInformationen folgen in Kürze \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n Informationen und Anmeldung \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Veranstalter: \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Mittwoch\, 10. Juni 2025\, 11:00-12:30 Uhr \n \n \n \n Online-Seminar (de) Scheinselbständigkeit auch in gemeinnützigen Organisationen– Verantwortung auf Auftraggeberseite \n \n \n \n Zielgruppe: Mitarbeiter*innen und Führungskräfte mit Personalverantwortung in gemeinnützigen OrganisationenDiese Veranstaltung richtet sich an Organisationen als Auftraggeber*innen\, NICHT an freie Mitarbeiter*innen (Auftragnehmer-Seite) \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n Programm \n\n \n \n Referentinnen:Katrin Gratzfeld und Antonia Gutsche\, Rechtsanwältinnen bei Taylor Wessing Viele Verantwortliche in gemeinnützigen Organisationen sind aktuell stark verunsichert:Unter anderem das sogenannte „Herrenberg“-Urteil hat zu erheblichen Unsicherheiten im Hinblick auf eine verschärfte Prüfpraxis der Sozialversicherungsträger geführt und macht eine Neubewertung der Beauftragung selbständiger Dienstleister*innen erforderlich. In gemeinnützigen Organisationen stehen – häufig\, aber nicht ausschließlich – Lehrkräfte im Fokus\, die (ggf.) unter den Ausnahmetatbestand des § 127 SGB IV fallen. Zwar gilt aktuell noch eine Übergangsregelung mit Schonfrist. Es ist jedoch davon auszugehen\, dass sich die Anforderungen an Auftraggeber*innen weiter verschärfen werden. Für Organisationen mit Personalverantwortung stellt sich daher umso dringlicher die Frage\, wie bestehende und zukünftige Formen der Zusammenarbeit rechtssicher und prüfungsfest gestaltet werden können. In diesem Infoseminar erhaltet ihr eine fundierte Einordnung und konkrete Orientierung für die Praxis: Erfahrene Expertinnen geben einen Überblick über die aktuelle Rechtslage\, einschließlich der verlängerten Übergangsregelungen und der Besonderheiten des § 127 SGB IV\, ordnen die jüngsten Entwicklungen – insbesondere im Lichte des „Herrenberg“-Urteils – verständlich ein und zeigen anhand typischer Konstellationen auf\, wo konkrete Risiken liegen. Im Fokus stehen umsetzbare Hinweise für den Umgang mit freien Mitarbeitenden: Was ist jetzt zu prüfen? Wo besteht akuter Handlungsbedarf? Und welche nächsten Schritte sind sinnvoll\, um rechtliche und finanzielle Risiken vorausschauend zu begrenzen?   Inhalte des Vortrags Einordnung des Begriffs „Scheinselbständigkeit“ und Kriterien zur Bewertung bestehender freier MitarbeitRelevante Anwendungsbereiche und betroffene Tätigkeitsfelder – insbesondere im Bildungs- und TrainingskontextÜbertragbarkeit auf andere Formen der Zusammenarbeit außerhalb klassischer LehrtätigkeitAblauf und Praxis von Prüfungen durch die SozialversicherungsträgerKriterien für die Entscheidung: Wann ist eine vertiefte Einzelfallprüfung sinnvoll oder notwendig?Aktuelle Entwicklungen und politische Diskussionen – einschließlich möglicher Änderungen bei Fristen und Regelungen  Im Anschluss an den Vortrag stehen die Referentinnen für Rechtsfragen zur Verfügung. Hier können einzelne Aspekte vertieft und erörtert werden. Im Rahmen dieses Seminars kann jedoch keine rechtliche Einzelfallberatung erfolgen.   Die Referentinnen: Dr. Katrin Gratzfeld und Dr. Antonia Gutsche gehören beide zum großen Arbeitsrechtsteam der Kanzlei Taylor Wessing Partnerschaftsgesellschaft mbB in Düsseldorf. Sie beraten Unternehmen sowie Führungskräfte in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts. Ein besonderer Schwerpunkt ihrer Tätigkeit liegt im Bereich Fremdpersonal-Compliance. \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n Anmelden für die Online-Teilnahme \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Veranstalter: \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Wir danken: \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Donnerstag\, 11. Juni 2026\, 10:00-12:30 Uhr \n \n \n \n Hybrid-Veranstaltung (de) – Online und in Präsenz in Berlin Führungrollen und Strukturentwicklung im Verein– Wie Pro-bono-Beratung zur Entwicklung tragfähiger Lösungen beiträgt \n \n \n \n Zielgruppe: Führungskräfte in gemeinnützigen Organisationen\, engagierte Organisationsberater*innen und Anwält*innen aus dem Pro-bono-Feld sowie Vertreter*innen aus Engagement-Sektor\, Politik und Verwaltung \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n Programm - Details folgen in Kürze \n\n \n \n Die Veranstaltung nimmt die Rollen von Vorstand und Leitung in Vereinen in den Blick. Es ist zu beobachten\, dass bürokratische Vorgaben\, die Professionalisierung des Feldes oder Generationenwechsel Organisationen und deren Verantwortliche vor Herausforderungen stellen. Dann gilt es\, die Handlungsfähigkeit im Zusammenspiel von hauptamtlicher und ehrenamtlicher Arbeit zu gewährleisten – trotz rückläufiger Bereitschaft der Engagierten Verantwortung und Haftung zu übernehmen. Zugleich braucht es einen sorgfältigen Blick auf die spezifischen Rahmenbedingungen der Rechtsform des gemeinnützigen Vereins\, die nicht in allen Entwicklungsphasen passend sind oder durch organisatorische Veränderungen grundlegende Strukturfragen aufwerfen. Die Veranstaltung greift diese Fragestellungen auf und beleuchtet sie aus zwei Perspektiven: aus organisationsstruktureller Sicht sowie aus rechtlicher Sicht mit Blick auf Gesellschafts-\, Arbeitsrecht und Compliance. Dabei wird aufgezeigt\, wie Rechtsanwält*innen und Organisationsberater*innen pro bono unterstützen können\, um tragfähige Lösungen zu entwickeln und die Strukturen gemeinnütziger Organisationen nachhaltig zu stärken.In diese Kooperationsveranstaltung der Schmid Stiftung und der UPJ Pro Bono Rechtsberatung fließen Erfahrungswerte beider Mittlerorganisationen für Pro-bono-Unterstützung ein. Die Idee Synergien gezielt zu nutzen\, folgt dem Ansatz der Pro Bono Allianz Deutschland. \n \n \n \n \n \n \n \n Im Anschluss an die Panelgespräche laden wir bei Snacks und Getränken zum Netzwerken ein. (Ende 14:00 Uhr) \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n Anmelden für Berlin (in Präsenz) \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n Osborne Clarke\, Schinkelplatz 5\, 10117 Berlin / Die Plätze vor Ort sind begrenzt. (Eine Bestätigung der Reservierung erfolgt individuell) \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n\n \n Anmelden für die Online-Teilnahme \n\n \n\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Veranstalter: \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Hosted by: URL:https://probono-rechtsberatung.de/veranstaltung/european-pro-bono-week-2026-deutschland/ END:VEVENT END:VCALENDAR